Naše odpovědnost

Nase Odpovednost

Uvědomujeme si vliv, který naše dynamicky se rozvíjející síť má na sociální okolí a životní prostředí. Je to obrovská odpovědnost, kterou bereme velmi vážně. Rozšiřujeme síť prodejen Pepco a rosteme jako byznys, ale nepřestáváme pečovat o to, co je nám blízké.

Dospělý a dítě skákající na pláži u moře s logem future at heart, propagující rodinné hodnoty Pepco.

Životní prostředí

Kvalita a produkty

Dodavatelský řetězec

Zaměstnanci

Charitativní činnost

Obaly

V roce 2020 jsme začali zavádět novou strategii pro obaly, jejímž cílem je snížit celkové množství obalů v dodavatelském řetězci a zvýšit podíl recyklovatelných nebo recyklovaných obalů, a to jak pro velkoobjemová, tak pro jednotlivá balení.

Pracovníci v reflexních vestách ve skladu Pepco kontrolují krabice s hračkami mezi vysokými regály se zbožím.

Efektivní doprava

V Pepco využíváme intermodální dopravu: naše výrobky jsou tedy přepravovány především po vodě a po souši. Optimalizujeme dodávky přímo z distribučních center do prodejen, tzv. poslední míli. V současné době je již 3 900 prodejen obsluhováno přímo z pěti distribučních center. To nám umožňuje zkrátit cestu, kterou musí výrobek urazit, než se dostane do rukou našich zákazníků. V budoucnu plánujeme naši síť distribučních center dále rozšiřovat právě proto, abychom optimalizovali dopravu.

Letecký pohled na křížení dálnic v zelených polích s větrnými turbínami, který ukazuje závazek společnosti Pepco k udržitelnosti.

Tašky v Pepco

V našich prodejnách najdete čtyři druhy nákupních tašek. Především jsou to tašky EcoLoop, které jsou vyrobeny z recyklovaného fóliového odpadu a obsahují nejméně 80 % recyklovaného materiálu. Tašky mají certifikát „Blue Angel“. Za druhé, v některých zemích najdete také papírové tašky vyrobené z recyklovaného papíru. Za třetí, pokud hledáte opakovaně použitelnou tašku, máme v naší nabídce k dispozici také bavlněné tašky (s certifikátem Oeko-tex Standard 100) a tašky z tkaného plastu.

Osoba držící bílou nákupní tašku Pepco s modrým logem a nápisem reuse me, v prostředí obchodu.

Better Cotton

Better Cotton (BC) je přední globální iniciativa, která se zaměřuje na udržitelné pěstování bavlny. K dnešnímu dni BC vyškolila 2,4 milionu farmářů v udržitelnějších farmářských postupech, tj.: používání menšího množství vody, péče o půdu a přirozená stanoviště, snížení množství pesticidů a péče o celkovou pohodu a práva pracovníků. Pepco je první polskou společností, která je součástí této iniciativy.

Ruce držící surovou bavlnu, představující přírodní materiál používaný v textilních výrobcích Pepco.

Zero Discharge of Hazardous Chemicals (ZDHC)

V rámci jednoho z kroků realizace Strategie udržitelného rozvoje PEPCO jsme se v květnu 2024 připojili k iniciativě Zero Discharge of Hazardous Chemicals (ZDHC) a získali status Přítele ZDHC. Tímto vyjadřujeme závazek k implementaci ZDHC MRSL (Manufacturing Restricted Substance List) a k využívání platformy ZDHC Gateway. Program ZDHC Roadmap to Zero poskytuje řadu platforem, pokynů a řešení, které podporují udržitelnou chemickou bezpečnost v dodavatelském řetězci oděvního, obuvnického a textilního průmyslu. Prostřednictvím statusu Přítele ZDHC usilujeme o zavedení systémových změn v rámci vlastního řetězce a o zapojení našich výrobců do implementace pokynů a řešení ZDHC. Tyto aktivity umožní uplatňování osvědčených postupů v oblasti udržitelného nakládání s chemikáliemi a práci na minimalizaci škodlivých dopadů na životní prostředí.

Barevné paprskovité nitě od Pepco v tyrkysové, červené, žluté a oranžové barvě na světlemodrém pozadí.

Zacházení s odpadem

V celém řetězci třídíme odpad. Kromě toho mají naše distribuční střediska vyvinuté systémy sběru průmyslového odpadu, který se pak odesílá přímo k recyklaci.

Ruce zvedající model Země vyrobený z modrých a zelených plastových odpadů, součást ekologické iniciativy Pepco.

Environmentální pokyny pro naše dodavatele

Kromě etického kodexu chování zavedla skupina Pepco také environmentální pokyny. Dokument obsahuje pokyny týkající se standardů, které od našich dodavatelů očekáváme v oblasti využívání systémů environmentálního managementu, dodržování předpisů, vykazování a minimalizace emisí skleníkových plynů, nakládání s odpady, efektivní spotřeby vody, nakládání s chemickými látkami, ochrany přírodních zdrojů a biologické rozmanitosti a také odpovědného získávání surovin.

Osoba v kostkované košili od Pepco používá tablet mezi zelenými rostlinami za slunečného dne.

Uhlíková stopa

Od roku 2021 sledujeme naši uhlíkovou stopu v rozsahu 1 a 2 a společně se skupinou Pepco vykazujeme emise z těchto rozsahů. Zahájili jsme práce na analýze emisí v rozsahu 3 a pracujeme na komplexní strategii dekarbonizace pro celé Pepco.

Ruka otáčí knoflíkem s nápisem CO2, který ukazuje na stupnici od HIGH EMISSIONS k LOW EMISSIONS. Pepco podporuje ekologická řešení.

Osvětlení LED v prodejnách

Všechny nově otevřené prodejny Pepco jsou vybaveny energeticky úsporným osvětlením LED. Kromě toho realizujeme program výměny starého osvětlení v nejdéle fungujících prodejnách, díky kterému již valná většina našich prodejen využívá výhradně řešení LED.

Regály Pepco s domácími dekoracemi, úložnými boxy, košíky, rámečky a bytovými doplňky v bílých a přírodních odstínech.

Leták

V roce 2022 jsme upustili od tisku letáků. Od nynějška jsou k dispozici především online. Tímto způsobem ročně ušetříme 1900 tun papíru.

Muž v kostkované košili od Pepco prohlíží tablet, leží na šedém koberci v obývacím pokoji.

Forest Stewardship Council – FSC

FSC® stanovuje a podporuje standardy pro udržitelné lesní hospodaření po celém světě. Certifikát FSC je udělován dřevu a výrobkům na bázi dřeva (např. papíru, včetně recyklovaného papíru). Produkty certifikované v systému FSC jsou získávány ze surovin, které pocházejí z legálních zdrojů – od správců, kteří provádějí udržitelné lesní hospodaření a chrání cenná přírodní stanoviště.

FSC certifikační značka na produktech Pepco, symbol odpovědného lesního hospodářství s kódem N003956.

OEKO-TEX

OEKO-TEX® Standard 100 je přední světová nezávislá značka bezpečnosti textilních tkanin, při níž se ověřuje přítomnost škodlivých chemických látek u všech prvků výrobku – od tkaniny až po potisky, knoflíky, zipy, etikety a další ozdobné prvky. OEKO-TEX® MADE in GREEN je kombinací certifikátu OEKO-TEX® Standard 100, který potvrzuje chemickou bezpečnost výrobku, a certifikátu OEKO-TEX STeP, který navíc ověřuje a potvrzuje environmentální a sociální aspekty.

GOTS (Global Organic Textile Standard)

Certifikát se vztahuje na všechny fáze ekologické textilní výroby. Norma stanoví omezení týkající se původu příze, chemických látek používaných ve výrobním procesu a zahrnuje ověření sociálních a environmentálních standardů.

TÜV Rheinland

Produkty se značkami kvality TÜV Rheinland splňují řadu mezinárodních i místních norem a procházejí důkladnými laboratorními testy. Certifikace výrobků, včetně bezpečnostních zkoušek a posuzování shody s právními předpisy, se provádí za účelem minimalizace rizik vyplývajících z chybné konstrukce výrobků a vyloučení výrobků obsahujících nebezpečné látky s negativním vlivem na zdraví uživatelů z oběhu. Proces certifikace výrobků se skládá z laboratorních analýz produktu, auditu místa výroby, posouzení technické dokumentace a ověření označení výrobku. Vyvrcholením certifikačního procesu je značka kvality TÜV Rheinland s klíčovými slovy. Na stránkách Certipedia lze sledovat projekty certifikace výrobků se značkou TÜV Rheinland realizované v laboratořích TÜV Rheinland po celém světě. Projekty se týkají hraček, potřeb pro děti a elektrických výrobků.

Označení na produktech

Kromě certifikátů externích subjektů najdete v nabídce Pepco také produkty s dalšími označeními, která jsou specifická pro danou kategorii produktů. Následující označení, která můžete na našich produktech najít, potvrzují výsledky testů v akreditovaných externích laboratořích:

Člen Polské asociace hraček a dětského zboží

Asociace sdružuje podnikatele z celého odvětví dětského zboží v Polsku. Cílem asociace je podpora hospodářské činnosti, konzultace, poradenství pro výrobce, dovozce a distributory a vytváření příznivých podmínek pro rozvoj trhu s hračkami a dětským zbožím. Více o cílech a stanovách asociace naleznete na jejích webových stránkách.

POHiD (Polská organizace obchodu a distribuce)

přispěla k rozvoji integrovaného systému obchodu a distribuce. Za 24 let své činnosti POHiD zlepšila způsob zastupování zájmů hospodářské sféry vůči veřejným institucím. Jako hybná síla aktivit pro zlepšení podmínek obchodu se POHiD zaměřuje na výklad a implementaci unijního práva i vnitrostátních předpisů. Organizace působí proti nejednotným výkladům předpisů a odstraňuje bariéry v obchodní činnosti. POHiD vede dialog s úřady, konzultuje investiční politiky a podílí se na tvorbě zákonů, přičemž usiluje o zjednodušení postupů, snížení byrokratických bariér a omezení mzdových nákladů, včetně vedlejších nákladů práce, pro celý sektor obchodu v Polsku.

Kodex chování a audity dodavatelů – jak to funguje?

Náš etický kodex pro dodavatelský řetězec definuje požadavky společnosti na dodavatele v oblasti pracovních standardů a dodržování lidských práv. Každá továrna, která vyrábí produkty prodávané členy skupiny Pepco (kromě vlastních značek), musí projít auditem postupů. Továrny nacházející se v Číně, Indii nebo Bangladéši jsou auditovány nezávislými auditory schválenými platformou SEDEX.

Osoba v bezpečnostní vestě od Pepco řídí vozidlo, má na sobě džínovou košili a kšiltovku.

Audity dodavatelů – jak vypadá spolupráce?

Na dodržování etických zásad našimi dodavateli dohlíží auditorská skupina. Group Compliance Team je zodpovědný za několikafázový systém auditů u našich dodavatelů. Díky těmto auditům máme jistotu, že pracovní podmínky v továrnách jsou bezpečné, že je s jejich zaměstnanci zacházeno v souladu s platnými zákony a že dostávají spravedlivou odměnu. Na tomto základě získává každá továrna hodnocení, které nám pomáhá sledovat a rychle reagovat na potenciální nesrovnalosti a také připravovat doporučení pro dodavatele, pokud vidíme potřebu zlepšení.

Dva zaměstnanci společnosti Pepco diskutují ve skladu, jedna s tabletem, druhá v reflexní vestě se skenerem.

Platforma SEDEX

Za účelem podpory vzájemné důvěry, transparentnosti informací a zajištění souladu se zásadami Etického kodexu se společnost PEPCO připojila k platformě SEDEX. SEDEX (Supplier Ethical Data Exchange) je jednou z předních světových platforem, která sdružuje více než 85 000 členů. Již více než 20 let pomáhá tato platforma podnikatelům spravovat informace a postupy související s etickými, sociálními a environmentálními standardy v rámci dodavatelského řetězce.

Mapování dodavatelského řetězce a environmentální pokyny

V roce 2022 jsme vypracovali a zavedli dodatečné environmentální pokyny pro naše dodavatele: jedná se o dokument, který nám pomůže zahájit spolupráci s našimi dodavateli v oblasti environmentálních postupů v našem dodavatelském řetězci. Do budoucna budeme rozvíjet kontrolu našeho dodavatelského řetězce prostřednictvím implementace jeho postupného mapování nad rámec přímých dodavatelů.

Letecký pohled na červenobílý nákladní vůz Pepco jedoucí po silnici lemované kvetoucími stromy mezi zelenými poli.

Naše Pepcooltura

Vystihuje, jak realizujeme naši vizi a cíle, a vyjadřuje naše vědomí toho, že všechno, co děláme, má nějakou hodnotu. Našich pět hodnot – rozvoj, láska k zákazníkovi, týmový duch, úcta a jednoduchost – nám pomáhá sjednotit zaměstnance z různých oddělení, pozic a kultur. Prostřednictvím našich hodnot vytváříme silné a dobře integrované týmy, ve kterých se lidé učí ze zkušeností druhých a navzájem se podporují při dosahování cílů.

Pepco firemní setkání s nápisem pepcooltura, lidé sedí v kanceláři během diskuze nebo prezentace.

Better Move

V rámci programu Better Move motivujeme během letních měsíců naše zaměstnance a zaměstnankyně k účasti ve sportovní výzvě. Naši pracovníci sbírají kilometry chůzí, během a jízdou na kole, přičemž každý kilometr přispívá k celkové částce, kterou Pepco věnuje neziskovým organizacím. V roce 2024 naši zaměstnanci urazili celkem 180 391 km a společnost Pepco podpořila pět neziskových organizací (z Polska, Litvy, Lotyšska, Rumunska a Itálie) částkou 30 000 eur. Prostředky byly vynaloženy na projekty, které zapojily děti a mládež v obtížné životní situaci do sportování a venkovních aktivit během prázdnin.

Osoba ve sportovním oblečení Pepco zavazuje tkaničky na oranžových běžeckých botách, na zápěstí má chytré hodinky.

Rozvoj zaměstnanců

Rozvoj zaměstnanců je klíčovým prvkem naší strategie „Growing our business, Growing our people“. V Pepco nabízíme širokou škálu možností zdokonalování dovedností prostřednictvím školení, e-learningu, kurzů nebo koučování. S našimi zaměstnanci pravidelně hovoříme v rámci interního procesu Performance & Development, který nám umožňuje lépe porozumět jejich potřebám a podporovat je v dosahování stále lepších výsledků. Jednou ročně shrnujeme stanovené cíle a plánujeme individuální cestu rozvoje, přičemž nabízíme personalizované možnosti zdokonalování dovedností. Neustále také hledáme nové rozvojové metody. Dynamický růst naší společnosti znamená, že se rozvíjíme jako mezinárodní tým a stále více využíváme potenciál naší rozmanitosti při mnoha projektech.

Lidé čtoucí si a vybírající knihy v útulné knihovně Pepco s dřevěnými regály a pohodlnými křesly.

Zaměstnanecké benefity

Společnost přátel dětí

Společnost přátel dětí (TPD) je nejstarší polská veřejně prospěšná organizace, která se zaměřuje na pomoc dětem z prostředí ohroženého sociálním vyloučením. Má pobočky a výchovná centra po celém Polsku. Pepco a TPD spolupracují od roku 2018, díky čemuž se svěřenci družin po celé zemi po celý rok účastní aktivit rozvíjejících jejich zájmy a v létě odjíždějí na letní tábory. Společně realizujeme také program „Cyfolatki“ a sociální kampaň #wiemcorobić.

Děti v modrých tričkách Pepco leží v kruhu na trávě, jejich ruce se setkávají ve středu.

Happy Kids

Stejně jako nadace Happy Kids, i v Pepco věříme, že všechny děti si zaslouží spravedlivé zacházení a rovné šance! Proto od roku 2020 podporujeme projekt Happy Bus – letní mobilní hřiště nabízejí bezplatné atrakce, workshopy a sportovní soutěže, které pozitivně ovlivňují rozvoj dětí po celém Polsku. Nadace Happy Kids provozuje rodinné dětské domovy, pečuje o zanedbávané a týrané děti, děti z marginalizovaného prostředí a děti bez péče biologických rodičů.

Děti si hrají s barevnou padákovou plachtou od Pepco na trávníku před venkovským domem za slunečného dne.

SOS dětské vesničky

Sdružení SOS dětské vesničky v Polsku pečuje o opuštěné a osiřelé děti, v Polsku působí již 40 let a má v péči více než 2400 příjemců pomoci. Společně realizujeme projekty zaměřené na aktivní formy trávení volného času, prázdninové pobyty a rozvoj talentů dětí a mládeže v péči SOS vesniček a programů na posílení rodin.

Děti v barevných bundách Pepco si užívají společný čas venku v parku, usmívají se do fotoaparátu.

Project Life.On

Life.On je společný projekt společnosti Pepco a nadace Atalaya, která podporuje mládež opouštějící náhradní rodinnou péči při osamostatňování a vstupu do dospělosti. V rámci projektu Life.On získají svěřenci nadace díky finanční a materiální podpoře Pepco pomoc v oblastech, jako jsou: rekonstrukce a vybavení tréninkových a sociálních bytů; odborné a vzdělávací kurzy, doučování; nákup vybavení a softwaru nezbytného pro rozvoj profesních dovedností; rozvojové workshopy, včetně integračních výjezdů a plánování kariérní cesty.

Pepco akce LIFE ON s prezentací domácích potřeb a bytových doplňků na prodejním stánku.

Nadace Dajemy Dzieciom Siłę

Linka 116 111, kterou provozuje nadace Dajemy Dzieciom Siłę 7 dní v týdnu, 24 hodin denně, reaguje na potřeby polských dětí, které jsou vzhledem ke svému věku či zlehčování jejich problémů dospělými často vystaveny osamělosti a pocitu, že jsou na své potíže samy a nemají nikoho, kdo by jim pomohl. Částka 1,3 milionu PLN, kterou dosud společnost Pepco darovala, podpořila provoz linky důvěry: 6000 hodin práce konzultantů, kteří přijali přibližně 8500 hovorů, odpověděli na zhruba 1000 zpráv a provedli 110 intervencí k záchraně života a zdraví dětí

Děti v červených pláštích superhrdinů létají jako superhrdinové. Pepco podporuje linku důvěry pro děti a mládež 116111.

Nadace svatého Mikuláše

Nadace svatého Mikuláše se již 25 let věnuje pomoci dětem a mládeži v nouzi. Specializuje se na vyrovnávání vzdělávacích šancí. Naše spolupráce začala v roce 2020, kdy jsme zakoupili notebooky pro více než stovku dětí digitálně vyloučených během pandemie. V současné době financujeme roční stipendia pro nadané děti z nemajetných rodin a společně pomáháme dětem z Ukrajiny díky Přístavům svatého Mikuláše. Podporujeme také rozvojový program pro mladé společenské aktivisty – Akademii lídrů.

Skupina lidí na charitativní akci držící šek Pepco na 5000 zł a tašky s vánoční tematikou pro Fundacja Świętego Mikołaja.

Pepcolandia

Pepcolandia je program pomoci dětem, který pohání nasazení a dobré srdce našich zaměstnanců. Díky nim získávají místní neziskové organizace granty na realizaci projektů věnovaných dětem. V loňském roce jsme v Polsku podpořili více než 190 projektů. Program funguje i na dalších trzích, kde působí Pepco, mimo jiné v Rumunsku, Bulharsku, České republice a v Itálii.

Dítě v růžové Hello Kitty kšiltovce maluje venku s barvami Pepco, obklopené dalšími dětmi u stolu s výtvarnými potřebami.

Cyfrolatki

Cyfrolatki je speciální vzdělávací program o bezpečnosti na internetu, který je realizován od roku 2019 ve spolupráci se Spolkem přátel dětí (TPD). Díky Cyfrolatkům se děti učí, co je to hejt a nenávistné projevy na síti, jak se s nimi vypořádat a jak bezpečně fungovat v kybersvětě. Dosud se workshopů, školních lekcí nebo happeningů samostatně připravených svěřenci TPD zúčastnilo přes 1500 dětí ze 75 zařízení po celém Polsku.

Dva chlapci v černých mikinách od Pepco společně pracují na tabletu položeném na bílém stole.

Pomáháme „plným balíkem“

Každý rok organizujeme akci na podporu celostátní iniciativy „Szlachetna Paczka“. Stovky našich kolegů a kolegyň z prodejen, distribučních center a Centra zákaznické podpory společně připravují balíčky pro nejpotřebnější rodiny s dětmi.

Zaměstnanci Pepco účastnící se charitativní akce, připravují a předávají vánoční dárky v červených balicích papírech s logem společnosti.

NROS - Nadace rozvoje občanské společnosti

Nadace rozvoje občanské společnosti jako jedna z nejstabilnějších nadací existuje od roku 1993 a patří mezi nejstarší a největší neziskové organizace v České republice. Rozvíjí vlastní charitativní a společensky odpovědné projekty. Jednou z našich klíčových cílových skupin jsou děti a mladí lidé, které podporujeme v rámci specifických programů například partnersví sbírky Pomozte Detěm a realizujeme i vlastní Pepco program pomoci.

SOS Dětské vesničky

V zemích, ve kterých jsou obchody Pepco spolupracujeme s lokálními vesničkami, jež jsou součástí mezinárodní organizace SOS Children’s Villages, které pomáhá opuštěným dětem a dětem ohroženým ztrátou rodičovské péče, aby byly co nejlépe připraveny pro dospělý život. Pepco podporuje realizaci nejrůznějších vzdělávacích a odpočinkových projektů ve vesničkách.

Kampaň "Domov začíná srdcem"

Věříme, že každé dítě a dospívající má právo cítit se ve svém domově vyslyšeno, pochopeno a přijímáno. Realita se však někdy od snů liší – my dospělí ne vždy rozumíme složitému světu dětských emocí. Proto jsme pro usnadnění domácích rozhovorů připravili speciální karty pro hru o emocích – můžete si je zdarma stáhnout nebo si zahrát online na stránce:

Dítě v růžovém svetru Pepco a pruhovaném tričku s brýlemi tvoří rukama tvar srdce s modrým grafickým prvkem.

Kampaň #wiemcorobić

Ve snaze podpořit děti a mládež spoluvytváříme kampaň Spolku přátel dětí #vímcodělat. Naším cílem je zvýšit povědomí dospívajících, jejich rodičů a všech dospělých v jejich okolí o jevech child grooming a sextortion, které ohrožují bezpečnost a soukromí mladých lidí. Zjistěte, jak se vyhnout hrozbám, jak se zachovat a kde hledat podporu, když se dítě ocitne v nebezpečí nebo mu bude ublíženo:

Skupina osob stojících pod hashtagem #wiemcorobić s ikonami. Kampaň společnosti Pepco ve spolupráci s Towarzystwo Przyjaciół Dzieci.

"Přátelství, pastelky a brouci"

Bezplatná publikace vytvořená společně s odborníky z nadace Fundacja Zaczytani.org, která má za úkol podpořit nejmladší v učení se řešení konfliktů a identifikaci prožívaných emocí. Naším cílem je ukázat dětem, že vhodný způsob komunikace jejich potřeb jim umožní vyjít z konfliktních situací bez újmy na jejich vztazích s ostatními. Psychoedukační pohádka je určena pro děti zejména ve věku 7–9 let.

Ilustrace dětské knihy Pepco ve spolupráci s zaczytani.org, zobrazující veverku, křečka a lišku v lese.

"Hodina pro MLADÉ HLAVY"

Pepco podpořilo vznik celostátního bezplatného preventivního programu "Hodina pro MLADÉ HLAVY" nadace UNAWEZA. Pilotní projekt byl zahájen v říjnu 2023 a zapojilo se do něj více než 1500 základních a středních škol – programem bylo osloveno přes 300 000 žáků po celém Polsku. Díky naší podpoře byly částečně pokryty náklady na realizaci programu ve školách, materiály pro rodiče a vznikla vzdělávací pohádka o duševním zdraví.

Reklamní obraz s obličejem a modrými konturami, s logem Młodegłowy a textem "DO PARTNERÓW PROJEKTU DOŁĄCZA Pepco".

Charitativní medvídci

V nabídce hraček Pepco můžeš najít výjimečnou dvojici charitativních medvídků. 100 % zisku z jejich prodeje směřuje do projektu Pomozte dětem, který poskytuje přímou a účinnou pomoc ohroženým a znevýhodněným dětem do 18 let v celé České republice. Koupí medvídka podpoříte naši iniciativu.

Dva plyšoví medvídci Pepco, bílý v růžové sukni a béžový v modrých lacláčkách s obrázkem ježka, sedí vedle sebe.

Proč nakupovat v Pepco?

Je vám vždy nablízku
Více než 200 prodejen. Jsme vám vždy nablízku.
Vždy nízké ceny
V Pepco najdete vše, co potřebujete a za nízké ceny.
Široký výběr
V Pepco najdete široký výběr výrobků pro sebe, svou rodinu a domácnost.
Nakupujte bez obav
Máte právo vrátit zboží do 30 dnů v libovolném obchodě Pepco v České republice.